摘要：绛县级托养福利事业单位发布最新招聘信息。该单位现面向社会公开招聘托养服务人才，提供稳定的工作环境和良好的福利待遇。招聘职位包括护理、医疗、康复等专业技术人员。有意者需具备相关专业背景及工作经验，并符合招聘条件。此次招聘旨在为老年人、残疾人等提供优质的托养服务，促进社会和谐稳定发展。详情可查阅相关招聘网站或公告。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及任职要求
2. 薪资待遇
3. 招聘流程
4. 注意事项

随着社会的不断发展，托养福利事业在绛县级逐渐受到重视，为了满足日益增长的需求，绛县级托养福利事业单位正积极招聘各类专业人才，本文将为您详细介绍绛县级托养福利事业单位的最新招聘信息，包括招聘岗位、任职要求、薪资待遇等方面的内容，以便广大求职者能够全面了解和把握机会。

招聘岗位及任职要求

1、护理人员

岗位职责：

（1）负责托养人员的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等方面；

（2）关注托养人员的身心健康，及时发现并报告异常情况；

（3）参与组织各类活动，丰富托养人员的精神生活。

任职要求：

（1）具备护理专业背景，大专及以上学历；

（2）具有一定的护理工作经验，熟悉老年人护理知识；

（3）具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。

2、康复师

岗位职责：

（1）负责托养人员的康复训练工作，包括物理治疗、心理疏导等；

（2）制定康复计划，评估康复效果，调整训练方案；

（3）为托养人员提供健康咨询和指导。

任职要求：

（1）具备康复师专业背景，大专及以上学历；

（2）熟悉康复医学知识，掌握康复训练技能；

（3）具有较强的责任心和耐心，具备良好的沟通能力。

3、管理人员

岗位职责：

（1）负责单位日常管理工作，包括人员、财务、物资等方面；

（2）制定工作计划，组织实施并监督检查；

（3）协调内外部资源，保障单位运营顺畅。

任职要求：

（1）具备管理类专业背景，大专及以上学历；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和领导能力；

（3）熟悉事业单位管理相关知识，有一定的管理经验。

薪资待遇

绛县级托养福利事业单位为员工提供具有竞争力的薪资待遇，具体薪资水平将根据岗位、学历、工作经验等因素进行评定，单位还为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等。

招聘流程

1、网上报名：求职者需通过绛县级托养福利事业单位官方网站或相关招聘平台在线填写个人信息，提交报名申请。

2、资格审查：单位将对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试环节：通过资格审查的候选人将接到面试通知，参加面试时需携带相关材料，如身份证、学历证明、工作经历证明等。

4、体检环节：通过面试的候选人需参加体检，确保身体健康。

5、录用通知：经过面试和体检的候选人，若符合单位要求，将收到录用通知。

注意事项

1、报名时请确保提交的信息真实有效，如有虚假信息，将取消应聘资格。

2、面试时请携带相关证明材料，以便单位进行资格审核。

3、体检需在指定医院进行，费用由单位承担。

4、录用后，请按照单位规定的时间报到，逾期将视为自动放弃。

绛县级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，诚邀广大专业人才加入我们的团队，我们期待您的到来，共同为托养福利事业贡献力量，如果您符合相关岗位要求，请抓住机遇，及时报名，期待与您的携手共进。